Агент Хабаровск

Агент

Хабаровский край, Город Советская Гавань, Комсомольская улица, 31

Тип занятости

Трудоустройство

Профессии

Агент

Навыки и знания

Не указано

Сферы деятельности

Не указано

Параметры

Не указано

Описание вакансии

1. Выполнять установленный план сбора денежных средств, 2. Исполнять программы и мероприятия по гашению дебиторской задолженности; не допускать наличия неотработанной дебиторской задолженности, 3. Производить обследование и допуск в эксплуатацию установленных у клиентов приборов учета энергии; выявлять и пресекать факты нарушения клиентами пользования электроэнергией; 4. Осуществлять доставку платежных документов клиентам, 5. Производить приостановление/ограничение подачи энергии; 6. Формировать пакеты документов для оформления исковых заявлений в суд, 7. Работа в программных комплексах по электрической и тепловой энергии

Телефон: +7(421) 384-70-69

Эл. почта: sarafankina-ev@sgav.khab.dvec.ru

Сарафанкина Елена Владимировна

Перспективы и опыт

Требования к кандидату

Среднее профессиональное экономическое или техническое образование и дополнительная подготовка без предъявления требований к стажу работы или среднее (полное) общее образование, дополнительная подготовка и стаж работы по расчетам с потребителями энергии (абонентами) не менее 6 месяцев

Тип образования: Не указано

Условия

Оплачивается

60000 - 67000 руб/мес

ФИЛИАЛ ПУБЛИЧНОГО АКЦИОНЕРНОГО ОБЩЕСТВА "ДАЛЬНЕВОСТОЧНАЯ ЭНЕРГЕТИЧЕСКАЯ КОМПАНИЯ"-"ХАБАРОВСКЭНЕРГОСБЫТ"

ИНН: 2723088770

Подсказки от РПКО

Желательный кандидат по методике Климова Е.А.

Описание:

Люди с доминирующим направлением "Человек — техника" проявляют интерес к устройству, проектированию, ремонту и эксплуатации машин, механизмов, технических систем.
Им важно видеть конкретный результат своей работы, разбираться в том, как работают сложные процессы, использовать знания в прикладных задачах.Они ценят логичность, точность, практическую пользу технологий.

Главные качества:

Техническое мышление
Практичность
Логика и системность
Любовь к инженерным задачам
Терпение в решении сложных проблем

Чего стоит избегать:

Монотонной гуманитарной работы без применения технологий
Работы, требующей постоянного эмоционального взаимодействия с людьми
Задач без чётких алгоритмов или конкретных результатов

Желательный кандидат по методике Айзенка EPQ

Шкала

Уровень (в баллах)

Комментарий

E (Экстраверсия)

15 из 24

Гибкость: в зависимости от ситуации может быть как общительным, так и уединённым.

E (Экстраверсия)

15 из 24

Гибкость: в зависимости от ситуации может быть как общительным, так и уединённым.

N (Нейротизм)

10 из 24

Эмоциональные колебания возможны при сильных раздражителях, в целом уравновешен.

N (Нейротизм)

10 из 24

Эмоциональные колебания возможны при сильных раздражителях, в целом уравновешен.

P (Ригидность)

5 из 24

Независимость мышления, критичность, иногда резкость в суждениях.

P (Ригидность)

5 из 24

Независимость мышления, критичность, иногда резкость в суждениях.

L (Ложь/Искренность)

12 из 24

Вероятно приукрашивание себя, стремление казаться лучше — возможна недостоверность остальных шкал.

L (Ложь/Искренность)

12 из 24

Вероятно приукрашивание себя, стремление казаться лучше — возможна недостоверность остальных шкал.

Желательный кандидат по методике MBTI

Оптимальные типы личности по MBTI для вакансии Агент

ESTJ – Управляющий

Идеален для:

управления бизнесом
работы в административной сфере
юриспруденции

Характеристика:

Организованный, решительный, практичный. Отлично справляется с координацией людей и процессов.